Coraz większe problemy z pozyskaniem pracowników? Chodzi o te branże

Polscy przedsiębiorcy wyrażają obawy, że planowane zaostrzenie polityki imigracyjnej przez rząd może doprowadzić do trudności w pozyskaniu pracowników, co może negatywnie wpłynąć na kondycję wielu firm. W szczególności sektory takie jak budownictwo, produkcja, transport i logistyka mogą stanąć w obliczu poważnych wyzwań, ponieważ już teraz nawet połowa firm w tych branżach boryka się z problemem znalezienia odpowiedniej kadry.

O sprawie poinformowała "Rzeczpospolita".

Rosnąca liczba wolnych miejsc pracy

Według najnowszych danych Głównego Urzędu Statystycznego (GUS), pod koniec marca 2024 roku liczba wolnych miejsc pracy wyniosła ponad 112 tysięcy. To oznacza, że coraz więcej przedsiębiorstw ma trudności z zapełnieniem wakatów, co stanowi wyzwanie dla polskiego rynku pracy.

- W niektórych branżach braki kadrowe są problemem w połowie lub więcej firm. Dzieje się tak w budownictwie, firmach produkcyjnych, transporcie czy logistyce, choć pracują tam liczni imigranci – pisze "Rzeczpospolita".

Potencjał imigracyjny wyczerpany?

Analiza przeprowadzona przez ekonomistów Credit Agricole wskazuje, że potencjał napływu pracowników z krajów o zbliżonym kręgu kulturowym, takich jak Ukraina i Białoruś, powoli się wyczerpuje.

Eksperci obawiają się, że zaostrzenie polityki migracyjnej przez rząd może dodatkowo ograniczyć napływ pracowników z bardziej odległych krajów, co mogłoby jeszcze bardziej pogłębić problemy kadrowe polskich firm.

Stabilizacja na rynku pracy

Mimo tych wyzwań, sytuacja na rynku pracy w Polsce pozostaje stosunkowo stabilna. W czerwcu 2024 roku stopa bezrobocia wyniosła 4,9%, co jest niewielkim spadkiem w porównaniu do 5,0% w poprzednim miesiącu, jak wynika z danych GUS. Liczba zarejestrowanych bezrobotnych spadła do 762,2 tys. z 776,6 tys. w maju.

Jakub Rybacki, kierownik zespołu makroekonomii Polskiego Instytutu Ekonomicznego, skomentował te dane, wskazując na korzystne warunki na rynku pracy oraz zmiany demograficzne jako główne czynniki wpływające na spadek stopy bezrobocia poniżej 5%.

Według metodologii Eurostatu, stopa bezrobocia w Polsce w czerwcu, po dostosowaniu sezonowym, wyniosła 3,0%, co plasuje kraj na drugim miejscu pod względem najniższego bezrobocia w Unii Europejskiej. Najlepszy wynik w UE odnotowały Czechy, gdzie stopa bezrobocia wyniosła 2,7%.